Executive Development Programme in Equitable Talent Sourcing

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The Executive Development Programme in Equitable Talent Sourcing is a certificate course designed to address the growing need for fair and inclusive hiring practices in today's workplaces. This programme emphasizes the importance of diversity and inclusion in talent acquisition and equips learners with the necessary skills to create equitable sourcing strategies that promote equal opportunity for all.

5.0
Based on 4,528 reviews

3,236+

Students enrolled

GBP £ 140

GBP £ 202

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इस पाठ्यक्रम के बारे में

In an era where social responsibility and corporate ethics are increasingly important, this course is in high demand across various industries. Learners will gain a deep understanding of the biases that can occur in traditional talent sourcing methods and how to mitigate them, ensuring a more diverse and inclusive workforce. By completing this course, learners will be able to drive change in their organizations, promote equitable hiring practices, and enhance their career prospects in talent acquisition and management. This programme is an essential step towards building a more diverse, equitable, and inclusive workplace, and a critical component of any executive development plan.

100% ऑनलाइन

कहीं से भी सीखें

साझा करने योग्य प्रमाणपत्र

अपने LinkedIn प्रोफाइल में जोड़ें

पूरा करने में 2 महीने

सप्ताह में 2-3 घंटे

कभी भी शुरू करें

कोई प्रतीक्षा अवधि नहीं

पाठ्यक्रम विवरण

Equitable Talent Sourcing Strategies: Understand the importance of equitable talent sourcing and the role it plays in creating a diverse and inclusive workforce. Explore various strategies for sourcing talent equitably and overcoming unconscious bias in the hiring process.

Candidate Assessment and Evaluation: Learn how to assess and evaluate candidates in a fair and unbiased manner. Understand the importance of using objective criteria and the role of behavioral interviewing in evaluating candidates.

Talent Sourcing Channels: Explore various channels for sourcing talent, including job boards, social media, employee referrals, and diversity-focused organizations. Understand the advantages and disadvantages of each channel and how to use them effectively to reach a diverse pool of candidates.

Creating Inclusive Job Descriptions: Learn how to create job descriptions that are inclusive and appealing to a diverse pool of candidates. Understand the importance of using language that is free from bias and stereotypes.

Building Employer Branding for Diversity and Inclusion: Create a strong employer brand that emphasizes your commitment to diversity and inclusion. Understand the role of employer branding in attracting and retaining diverse talent.

Talent Sourcing Analytics and Metrics: Measure and track the success of your equitable talent sourcing efforts. Understand the key metrics to monitor and the role of data in making informed decisions about your talent sourcing strategy.

Creating a Diverse and Inclusive Culture: Understand the importance of creating a diverse and inclusive culture that supports the retention and advancement of diverse talent. Explore strategies for creating a culture that values diversity and fosters a sense of belonging.

Addressing Unconscious Bias in the Hiring Process: Identify and address unconscious bias in the hiring process. Understand the impact of unconscious bias on the hiring

करियर पथ

प्रवेश आवश्यकताएं

  • विषय की बुनियादी समझ
  • अंग्रेजी भाषा में दक्षता
  • कंप्यूटर और इंटरनेट पहुंच
  • बुनियादी कंप्यूटर कौशल
  • पाठ्यक्रम पूरा करने के लिए समर्पण

कोई पूर्व औपचारिक योग्यता आवश्यक नहीं। पाठ्यक्रम पहुंच के लिए डिज़ाइन किया गया है।

पाठ्यक्रम स्थिति

यह पाठ्यक्रम व्यावसायिक विकास के लिए व्यावहारिक ज्ञान और कौशल प्रदान करता है। यह है:

  • यह ध्यान दिया जाना चाहिए कि यह पाठ्यक्रम किसी मान्यता प्राप्त पुरस्कार देने वाले निकाय द्वारा मान्यता प्राप्त नहीं है या किसी अधिकृत संस्थान/निकाय द्वारा विनियमित नहीं है।
  • किसी अधिकृत संस्था द्वारा विनियमित नहीं
  • औपचारिक योग्यताओं के लिए पूरक

पाठ्यक्रम को सफलतापूर्वक पूरा करने पर आपको पूर्णता का प्रमाणपत्र मिलेगा।

लोग अपने करियर के लिए हमें क्यों चुनते हैं

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अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न

यह पाठ्यक्रम दूसरों की तुलना में क्या अनूठा बनाता है?

पाठ्यक्रम पूरा करने में कितना समय लगता है?

पाठ्यक्रम के दौरान मुझे क्या सहायता मिलेगी?

क्या प्रमाणपत्र अंतरराष्ट्रीय स्तर पर मान्यता प्राप्त है?

यह पाठ्यक्रम क्या करियर के अवसर खोलेगा?

मैं कब कोर्स शुरू कर सकता हूं?

कोर्स का प्रारूप और सीखने का दृष्टिकोण क्या है?

कोर्स शुल्क

सबसे लोकप्रिय
तेज़ ट्रैक: GBP £140
1 महीने में पूरा करें
त्वरित सीखने का मार्ग
  • सप्ताह में 3-4 घंटे
  • जल्दी प्रमाणपत्र वितरण
  • खुला नामांकन - कभी भी शुरू करें
Start Now
मानक मोड: GBP £90
2 महीने में पूरा करें
लचीला सीखने का गति
  • सप्ताह में 2-3 घंटे
  • नियमित प्रमाणपत्र वितरण
  • खुला नामांकन - कभी भी शुरू करें
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दोनों योजनाओं में क्या शामिल है:
  • पूर्ण कोर्स पहुंच
  • डिजिटल प्रमाणपत्र
  • कोर्स सामग्री
सभी समावेशी मूल्य निर्धारण • कोई छिपी हुई फीस या अतिरिक्त लागत नहीं

पाठ्यक्रम की जानकारी प्राप्त करें

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नमूना प्रमाणपत्र पृष्ठभूमि
EXECUTIVE DEVELOPMENT PROGRAMME IN EQUITABLE TALENT SOURCING
को प्रदान किया गया है
शिक्षार्थी का नाम
जिसने में एक कार्यक्रम पूरा किया है
London College of Foreign Trade (LCFT)
प्रदान किया गया
05 May 2025
ब्लॉकचेन आईडी: s-1-a-2-m-3-p-4-l-5-e
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