Professional Certificate in HR Performance Appraisals: Appraisal Techniques

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The Professional Certificate in HR Performance Appraisals: Appraisal Techniques is a comprehensive course designed to equip learners with essential skills for career advancement in HR. This certificate course focuses on the importance of effective performance appraisals and the techniques required to conduct successful appraisals in the workplace.

5.0
Based on 4,886 reviews

2,093+

Students enrolled

GBP £ 140

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이 과정에 대해

In today's competitive business environment, organizations demand HR professionals who can accurately evaluate employee performance and provide constructive feedback. This course covers various appraisal techniques, including performance management, goal-setting, and feedback delivery, enabling learners to drive employee performance and productivity. By completing this course, learners will have a deep understanding of the appraisal process and the skills required to conduct appraisals that align with organizational goals and improve employee engagement. This course is in high demand in the industry, and successful completion will differentiate learners in the job market and provide a foundation for career advancement in HR.

100% 온라인

어디서든 학습

공유 가능한 인증서

LinkedIn 프로필에 추가

완료까지 2개월

주 2-3시간

언제든 시작

대기 기간 없음

과정 세부사항

• Performance Appraisal Techniques
• Understanding Performance Appraisals
• Importance of Performance Appraisals
• Types of Performance Appraisal Methods
• Goal Setting in Performance Appraisals
• Rating Scales in Performance Appraisals
• Behavioral Observation in Performance Appraisals
• 360-Degree Feedback in Performance Appraisals
• Legal Considerations in Performance Appraisals
• Improving Performance through Appraisals

경력 경로

This section highlights the demand for various HR roles in the UK job market, showcased through an engaging 3D pie chart. Roles such as HR Manager, HR Analyst, Recruitment Officer, HR Consultant, and Training and Development Officer all have unique responsibilities and salary ranges. The HR Manager role leads the HR department and ensures effective implementation of policies and procedures, while HR Analysts focus on analyzing and reporting HR data. Recruitment Officers handle the hiring process, and HR Consultants provide expert advice on HR strategies. Training and Development Officers support employee learning and development programs. The 3D pie chart emphasizes the distribution of these roles in the current UK job market, making it easy for professionals to visualize and understand the demand for each position. This information can help HR professionals in their career growth, as well as organizations seeking guidance on HR strategy and workforce planning. In summary, the 3D pie chart offers valuable insights into the HR job market landscape, allowing professionals and organizations alike to plan their career paths and HR strategies accordingly.

입학 요건

  • 주제에 대한 기본 이해
  • 영어 언어 능숙도
  • 컴퓨터 및 인터넷 접근
  • 기본 컴퓨터 기술
  • 과정 완료에 대한 헌신

사전 공식 자격이 필요하지 않습니다. 접근성을 위해 설계된 과정.

과정 상태

이 과정은 경력 개발을 위한 실용적인 지식과 기술을 제공합니다. 그것은:

  • 인정받은 기관에 의해 인증되지 않음
  • 권한이 있는 기관에 의해 규제되지 않음
  • 공식 자격에 보완적

과정을 성공적으로 완료하면 수료 인증서를 받게 됩니다.

왜 사람들이 경력을 위해 우리를 선택하는가

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자주 묻는 질문

이 과정을 다른 과정과 구별하는 것은 무엇인가요?

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과정을 완료하는 데 얼마나 걸리나요?

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WhatSupportWillIReceive

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IsCertificateRecognized

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WhatCareerOpportunities

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언제 코스를 시작할 수 있나요?

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코스 형식과 학습 접근 방식은 무엇인가요?

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코스 수강료

가장 인기
뚠뼸 경로: GBP £140
1개월 내 완료
가속 학습 경로
  • 죟 3-4시간
  • 쥰기 인증서 배송
  • 개방형 등록 - 언제든지 시작
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표준 모드: GBP £90
2개월 내 완료
유연한 학습 속도
  • 죟 2-3시간
  • 정기 인증서 배송
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두 계획 모두에 포함된 내용:
  • 전체 코스 접근
  • 디지털 인증서
  • 코스 자료
올인클루시브 가격 • 숨겨진 수수료나 추가 비용 없음

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샘플 인증서 배경
PROFESSIONAL CERTIFICATE IN HR PERFORMANCE APPRAISALS: APPRAISAL TECHNIQUES
에게 수여됨
학습자 이름
에서 프로그램을 완료한 사람
London College of Foreign Trade (LCFT)
수여일
05 May 2025
블록체인 ID: s-1-a-2-m-3-p-4-l-5-e
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