Professional Certificate in Compliance Strategies for Global HR
-- ViewingNowThe Professional Certificate in Compliance Strategies for Global HR is a crucial course designed to meet the growing demand for HR professionals who can navigate the complex world of international compliance. This program equips learners with the essential skills to manage and implement effective compliance strategies in areas such as data privacy, employment law, and cross-cultural communication.
2 315+
Students enrolled
GBP £ 140
GBP £ 202
Save 44% with our special offer
À propos de ce cours
100% en ligne
Apprenez de n'importe où
Certificat partageable
Ajoutez à votre profil LinkedIn
2 mois pour terminer
à 2-3 heures par semaine
Commencez à tout moment
Aucune période d'attente
Détails du cours
• Global Compliance Overview: Understanding the legal and regulatory landscape for HR professionals in a global context.
• Cross-Border Employment: Strategies for managing employees in multiple countries and complying with various employment laws.
• Data Privacy in HR: Best practices for protecting employee data and ensuring compliance with data protection regulations such as GDPR and CCPA.
• Anti-Discrimination and Harassment Policies: Developing and implementing effective policies to prevent discrimination and harassment in the workplace.
• Compensation and Benefits Compliance: Ensuring compliance with local and international laws and regulations related to employee compensation and benefits.
• Immigration Compliance: Strategies for navigating the complex legal landscape of employing foreign workers, including sponsorship and visa requirements.
• Whistleblower Policies and Procedures: Creating and implementing effective policies and procedures for handling whistleblower complaints and protecting whistleblowers from retaliation.
• Risk Management in Global HR: Identifying and mitigating risks associated with global HR operations, including compliance risks, financial risks, and reputational risks.
• Compliance Training for HR Professionals: Developing and delivering effective compliance training programs for HR professionals and other employees.
Parcours professionnel
Exigences d'admission
- Compréhension de base de la matière
- Maîtrise de la langue anglaise
- Accès à l'ordinateur et à Internet
- Compétences informatiques de base
- Dévouement pour terminer le cours
Aucune qualification formelle préalable requise. Cours conçu pour l'accessibilité.
Statut du cours
Ce cours fournit des connaissances et des compétences pratiques pour le développement professionnel. Il est :
- Non accrédité par un organisme reconnu
- Non réglementé par une institution autorisée
- Complémentaire aux qualifications formelles
Vous recevrez un certificat de réussite en terminant avec succès le cours.
Pourquoi les gens nous choisissent pour leur carrière
Chargement des avis...
Questions fréquemment posées
Frais de cours
- 3-4 heures par semaine
- Livraison anticipée du certificat
- Inscription ouverte - commencez quand vous voulez
- 2-3 heures par semaine
- Livraison régulière du certificat
- Inscription ouverte - commencez quand vous voulez
- Accès complet au cours
- Certificat numérique
- Supports de cours
Obtenir des informations sur le cours
Payer en tant qu'entreprise
Demandez une facture pour que votre entreprise paie ce cours.
Payer par FactureObtenir un certificat de carrière